Am 28. Oktober 2026, im Rahmen des VDI nachrichten Recruiting Tag in der Handelskammer Hamburg, werden Fachkräfte und Arbeitgeber aus verschiedenen Branchen miteinander zusammenkommen. Die Veranstaltung bietet eine Plattform für Berufseinsteiger, erfahrene Ingenieurinnen und Ingenieure sowie IT-Fachkräfte, um ihre Karrierewege zu entdecken und sich über die Zukunft des Ingenieurarbeitsmarkts aufzukundigen.

Die Initiative zum Recruiting Tag wurde ins Leben gerufen, um in einem angespannten Arbeitsmarkt noch mehr Chancen für Ingenieure zu erschließen. Im Mittelpunkt stehen Jobs und Karrierewege, die den Teilnehmern ein Einblick in die verschiedenen Möglichkeiten geben, ihre Fähigkeiten effektiv auszuleben und sich im Wettbewerb durchzusetzen.

Die Veranstaltung – ein kompaktes Format

Der Recruiting Tag erstreckt sich von 11 bis 17 Uhr. Dabei können Fachkräfte von Arbeitgebern erfahren, welche Positionen zur Verfügung stehen und wie sie ihre Bewerbung erfolgreich gestalten können. Expertinnen und Experten diskutieren mit den Teilnehmern über die aktuellen Entwicklungen im Ingenieur-Branchenwandel.

Vorteile für Teilnehmer

Die Veranstaltung bietet mehrere Vorteile: Zunächst erlaubt sie den Fachkräften, umfassende Informationen zu erhalten und sich mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu setzen. Dies ist besonders wichtig in einem Markt, der durch den zunehmenden Wettbewerb gefährdet ist. Zweitens fördern Expertengespräche die Diskussion über aktuelle Trends und Herausforderungen im Ingenieurarbeitsmarkt. Diese Diskussionen können dabei helfen, sich besser zu orientieren und zukunftsfähige Karrierewege zu identifizieren.

Kostenfreie Teilnahme

Die Anmeldung zum Recruiting Tag ist kostenfrei, was eine großzügige Veranstaltung für alle Interessenten ermöglicht. Dies macht die Chancen für Ingenieurinnen und Ingenieure sowie IT-Fachkräfte unabhängig von ihrem Budget zugänglich und fördert die Teilnahme auch von jenen, die sich erst anfangen zu orientieren.

Was das für Bauunternehmen und ihre Vertriebspartner bedeutet

Für Bauunternehmen und ihre Vertriebspartner bedeutet der Recruiting Tag eine präzisere Informationsübermittlung. Durch die direkte Kontaktaufnahme mit potenziellen Fachkräften können Unternehmen zielgenaue Bewerbungen und Karrieremöglichkeiten bieten, was den Prozess effizienter gestaltet. Die Veranstaltung fördert auch das Engagement der Teilnehmer angesichts einer breiteren Palette von berufsbedingten Chancen, die sich auf die Bau- und Immobilienbranche auswirken können.

Die Möglichkeit, direkt mit Expertinnen und Experten zu sprechen, ermöglicht es den Vertriebspartner auch, umfassende Kenntnisse über das heutige Arbeitsmarktszenario zu erlangen. Dies kann dazu beitragen, Prozesse zu optimieren und Anforderungen an die Mitarbeiter besser zu verstehen, was wiederum einen effektiveren Umgang mit den marktbedingten Herausforderungen ermöglicht.